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Former les prochaines générations de courtiers
De nombreux courtiers estiment qu’ils ne parviennent pas à attirer et à retenir la nouvelle génération de talents, surtout en se comparant à d’autres secteurs d’activité. Cependant, l’évolution récente des attentes des travailleurs et de la nature du travail offre aux courtiers une occasion sans précédent de former la prochaine génération de courtiers et d’uniformiser les règles du jeu.
Lisez notre livre numérique qu’il s’agisse de favoriser l’innovation et le perfectionnement de la main-d’œuvre ou de comprendre les pressions économiques auxquelles sont confrontés les millénariaux et la génération Z.
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